Archive for enero, 2018


Equipos de Trabajo Efectivos

Cómo conseguir equipos efectivos     Alinear la visión que tiene el equipo respecto a los objetivos es una de las claves para lograr equipos de trabajo efectivos donde todos sus miembros tengan bien en claro cuáles son las metas a alcanzar. Más allá de las diferencias técnicas, de género o de edad que exista […]

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Del liderazgo transaccional al liderazgo transformador

Diferencias básicas entre el líder transaccional y el líder transformador   El líder transaccional influye a través del factor económico, apoyándose en un sistema de premios y castigos para motivar a sus colaboradores. Su habilidad de influencia coincide con su capacidad para brindar o quitar incentivo, estableciendo normas y objetivos claros. La forma de dirigir […]

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Qué es lo que NO debo hacer si quiero que otro haga lo que quiero

Cómo gestionar para que otro haga lo que quiero Una organización debe dirigir a sus colaboradores de tal forma que ejecuten ciertas tareas que el líder les ha encomendado. Algunas tareas suelen ser repetitivas aunque otras, son cambiantes; en éstas últimas es necesario dar nuevas “instrucciones”. Ello significa emplear un mecanismo de comunicación efectivo para […]

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Caracteristicas del Líder

Las características: aptitudes necesarias del Líder El liderazgo es un proceso de influencia en los individuos que se ejerce para alcanzar las metas deseadas. Para ser un buen líder, es necesario contar con ciertas características: Inteligencia: para poder analizar, diseñar estrategias y alcanzar determinados objetivos. Un buen líder conoce sus fortalezas y sabe utilizarlas con […]

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Liderazgo Educativo

Un genuino líder instructor   Liderazgo Educativo: junto con el “instructor”, comparten un punto en común y tiene que ver con la capacidad que tiene el líder para desarrollar capacidades, pulir habilidades de los integrantes del equipo de trabajo, para finalmente lograr objetivos. En términos generales y por definición, una persona que ejerce un liderazgo […]

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